Berita

PEMERINTAH KABUPATEN TABANAN RAIH PENGHARGAAN DALAM BKN AWARD 2019

Pemerintah Kabupaten Tabanan berhasil meraih penghargaan dalam ajang BKN Award 2019 yang digelar oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN) Republik Indonesia pada acara Rapat Koordinasi Nasional (Rakornas) Kepegawaian 2019 yang diserahkan langsung oleh Kepala BKN Bima Haria Wibisana. Pemda Tabanan meraih penghargaan untuk kategori memperoleh penghargaan BKN Award dengan kategori komitmen pangawasan untuk kabupaten / kota tipe B Bapak asisten administrasi umum drs. I made agus harthawiguna,m.si yang hadir dalam acara

PEMBUKAAN PELATIHAN DASAR CPNS TAHUN 2019

Dalam rangka pengembangan kompetensi CPNS secara terintegritas Pemerintah Kabupaten Tabanan akan mengirim 300 orang CPNS yang berasal dari umum sebanyak 289 orang dan yg berasal dari K2 sebanyak 11 orang dan akan dipanggil secara bergelombang oleh BPSDM Provinsi Bali. Untuk gelombang II dipanggil sebanyak 80 orang untuk mengikuti Pelatihan Dasar CPNS yang terbagi dalam dua angkatan yaitu angkatan XV dan XVI yang dilaksanakan pada tanggal 16 Juni s/d 7 September

PENYERAHAN SK PENGANGKATAN CPNS TAHUN ANGGARAN 2018 PADA PEMERINTAH KABUPATEN TABANAN

penyerahan sk pengangkatan cpns tahun anggaran 2018 pada pemerintah kabupaten tabanan dilaksanakan secara simbolis pada tanggal 2 Mei 2019 oleh Sekretaris Daerah Kabupaten Tabanan di Halaman Depan Kantor Bupati Tabanan yang dirangkaikan dengan Apel Peringatan Hari Pendidikan Nasional.Dan selanjutnya penyerahan SK Pengangkatan CPNS Tahun Anggaran 2018 Pada Pemerintah Kabupaten Tabanan sebanyak 300 (tiga ratus orang) dilaksanakan di Gedung Mandala Mathika Subak Sanggulan yang terdiri dari: Tenaga Guru : 147 orang

Pembukaan Diklat PIM Tk. IV

Sesuai dengan amanat UU 5 tahun 2014 tentang ASN dan PP 11 tahun 2017 tentang menejemen ASN dimana ASN diharapkan memiliki kompetensi dan ber Inovasi dalam meningkatkan kinerjanya. Untuk mewujudkan sosok ASN yang memiliki kompetensi pemerintah daerah kabupaten Tabanan melalui BKPSDM TABANAN di tahun 2019 telah memprogramkan pengembangan kompetensi ASN melalui Diklat PIM II .III dan IV dengan rincian sebagai berikut: Diklat PIM II : 4 orang Diklat PIM III:

SOSIALISASI KETASPENAN DAN PERBANKAN

             Dalam rangka meningkatkan pemahaman peserta taspen tentang hak dan kewajiban mereka terutama bagi PNS yang akan memasuki batas usia pensiun dipandang perlu untuk dilaksanakan sosialisasi Ketaspenan. Berkaitan dengan hal tersebut BKPSDM mengundang PT.Taspen ( Persero ) Cabang Denpasar untuk memberikan pemahaman kepada PNS Kab.Tabanan yang telah memasuki Batas Usia Pensiun. Selain PT. Taspen diisi juga materi perbankan sebagai mitra bayar Taspenantara lain dari Bank